Transformation des métiers

Introduction

Dans ce dernier chapitre, je vais regarder comment, face au défi que nous avons pu identifier, le domaine de la santé et ses acteurs peuvent réagir. Les professionnels de santé ne disparaîtront pas, néanmoins, les métiers et les rôles vont changer, drastiquement pour certains. Aussi, il faut anticiper ces changements technologiques et repositionner sa carrière ou son entreprise pour prospérer dans un environnement qui intégrera de plus en plus l’intelligence artificielle.

Pour cela, il faut :

Dans ce contexte, cette collaboration soulève d’ores et déjà de nouvelles questions :

Comprendre pour anticiper

Comme nous l’avons vu, il faut connaître, comprendre, comment les intelligences artificielles et les robots vont s’intégrer, comment elles vont s’immiscer dans le domaine de la santé, et cela afin d’anticiper l’évolution de ses tâches, rôles et finalement sa profession.

Il est essentiel que chaque professionnel de santé considère l’arrivée des nouvelles technologies comme une opportunité de changement et non pas comme une menace car, comme le montre le schéma ci-après, les professionnels de santé ne disparaîtront pas.

Dans cet exemple, une « Profession PA  » a quatre rôles : RA, RB, RC, RD, une compréhension et anticipation de l’évolution de la profession ferait apparaître pour cette profession, une disparition de certains rôles (RB, RD), l’apparition d’un nouveau (RE), et la modification de RA et RC.

Comprendre pour anticiper

Il faut ainsi anticiper l’émergence de l’intelligence artificielle dans sa profession et cela nécessite une connaissance du métier, de ses rôles et de ses tâches, une approche proactive, et une adaptation continue, voici quelques étapes à suivre pour mieux se préparer.

Quelle expertise est nécessaire ?

Pour anticiper l’émergence de l’intelligence artificielle dans le monde de la santé, comprendre comment faire évoluer sa profession en conséquence et mettre en place les formations que l’on veut acquérir pour améliorer et étendre ces compétences, des expertises seront cruciales et elles seront dans la majorité des cas multidisciplinaires.

Un certain nombre d’expertises qui me paraissent importantes voire indispensables sont listées ci-dessous.

Bien entendu, toutes ne sont pas utiles pour une profession ou un rôle donné, aussi je fournis en fin de ce chapitre un tableau récapitulatif qui permettra d’évaluer les expertises nécessaires au regard d’une profession ou d’un rôle.

Apprendre à collaborer avec une autre forme d’intelligence

Dans le monde de la santé, apprendre à collaborer avec une autre forme d’intelligence implique que les professionnels de santé acceptent d’acquérir les compétences nécessaires pour travailler efficacement aux côtés de systèmes d’IA qui peuvent analyser des données, fournir des diagnostics, fournir des recommandations de traitement, se substituer à l’humain pour des tâches spécifiques.

Cela implique une approche multidimensionnelle alliant, la collaboration avec les IA dans la pratique de sa profession, l’éducation et la formation nécessaire à l’interaction avec les IA, l’éthique liée à l’utilisation des données et des intelligences artificielles, et enfin la collaboration entre humains pour échanger et partager les diverses expériences.

Afin de mieux collaborer avec les intelligences artificielles, j’ai défini, pour l’humain, quatre axes majeurs à explorer :

Apprendre à collaborer avec les IA

Je présente ces quatre axes dans la suite de ce chapitre et, pour chacun de ces axes, je fournis quelques pistes à explorer.

Changer de métier

Le secteur de la santé offre une vaste gamme d’opportunités professionnelles, attirant de nombreux individus passionnés par l’idée de faire une différence dans la vie des autres. Toutefois, au fil du temps, il peut devenir nécessaire pour certains de réévaluer leur parcours professionnel et d’envisager un changement de métier. Que ce soit pour explorer de nouveaux domaines d’intérêt, rechercher un meilleur équilibre travail-vie personnelle, ou répondre à de nouvelles priorités personnelles et professionnelles.

Cette démarche demande une réflexion approfondie et une préparation minutieuse car comme dans tous les domaines, changer de métier est un processus complexe et nécessite de sortir de sa zone de confort. Les motivations peuvent être différentes selon les professions et selon les individus.

Changer de métier dans le domaine de la santé peut être une démarche enrichissante, mais elle va nécessiter une planification soignée, des objectifs clairs et réalisables, et une réelle...

En conclusion

Il est donc essentiel que chaque professionnel considère l’arrivée des nouvelles technologies comme une opportunité de changement. Néanmoins, comme nous l’avons vu, il faudra anticiper l’impact des changements technologiques sur sa profession, et envisager un repositionnement de sa carrière ou de son entreprise pour prospérer dans un environnement qui intégrera de plus en plus l’intelligence artificielle. Cela passera nécessairement par l’acquisition de nouvelles connaissances et expertises qui permettront de diversifier ses compétences et faire évoluer sa profession ou/et sa carrière.

Il faudra collaborer, les professionnels de santé travailleront avec les intelligences artificielles et cette période d’innovation sans précédent sera marquée par des avancées technologiques qui transformeront la manière dont nous percevons et administrons les soins. Cependant, cette évolution soulève déjà des questions critiques relatives à l’éthique, à la responsabilité et à la confiance. Il est évident que la manière dont nous gérons et gérerons la relation entre l’humain et la machine nécessite et nécessitera plus encore une réflexion profonde, en nous assurant que les valeurs humaines fondamentales...

Sources et références